Claude Skills by Lawyeah-Tech

把工伤社保劳动监察实体转劳动，保留复议诉讼入口

把纳税争议和税务处理整案转出并保留一般处罚程序接口

把竞争或环境专项实体转出并保留行政救济程序接口

比较调解书、复议调解或司法确认等执行力补强路径

在确认违法和先行处理后准备单独行政赔偿起诉材料

起草向行政赔偿义务机关提出的申请和项目清单

应对保全或停止执行裁定，规划复议或担保置换

准备行政复议被申请人答复、原卷证据和不得事后取证红旗

应对行政裁判执行，列出适格异议和合法履行安排

形成十五日举证卡、答辩草稿和共同被告分工

准备行政诉讼二审答辩和对新证据的意见

界定行政调查中的配合边界、权利告知和材料清单

应对许可吊销或撤销程序中的权利、听证和信赖利益抗辩

形成被告举证、原告补证和合法补证矩阵

申请执行行政诉讼生效裁判并列出机关拒不履行的升级措施

在法定期限内起草行政诉讼管辖异议并提示逾期风险

提出行政文书送达或公告异议并处理证据冲突

对非诉行政执行提出异议或审查意见并抓住明显违法争点

形成可提交但不代提交的行政诉讼起诉包

起草未生效行政裁判的上诉状、范围和期限情景

形成可复核的罚款、没收或行政赔偿分项测算，不认定责任已成立

在法定期限内起草行政处罚听证申请并提示放弃风险

起草复议或诉讼中的停止执行申请并权衡公共利益

起草行政复议听证申请、参加人和焦点

申请责令履行或执行行政复议决定

起草政府信息公开申请并提示答复期限和后续救济

起草暂缓或分期缴纳罚款申请并明示不停止救济期限

起草行政诉讼中向法院申请调取证据的范围和必要性

形成可提交但不代提交的行政复议申请包

申请追加或变更行政诉讼被告并应对共同被告释明

在起诉期限届满后准备非诉行政执行申请

了解行政争议领域包的能力边界，并定位适用的原子 Skill

规划行政诉讼举证期限、逾期后果和补证申请

判断行政争议的申请人或原告资格以及被告和共同被告

判断行为能否复议或起诉，并过滤内部、过程与终局行为

判断复议前置、直接起诉和受理互斥

分类型核验复议六十日、起诉六月、复议后十五日和最长保护期

评估征收征用公告听证等程序并转出补偿实体

评估撤回复议或起诉后能否再申请或再诉

评估政府信息公开决定的范围、例外和复议前置

评估行政不作为的职责、期限、催告和复议前置

判断行政协议定性、行政或民事路径及无效违约分流

评估行政处罚主体、事实、依据、程序和过罚相当

评估查封扣押冻结或行政强制执行的程序与期限

评估行政文书是否合法送达以及期限应否起算

形成行政行为请求抗辩、复议诉讼入口、期限和证据决策矩阵

评估行政许可不予、撤回、撤销或吊销的程序与信赖利益

判断行政诉讼级别、地域、共同被告管辖和集中管辖待核

判断行政诉讼可调事项、禁止事项和调解效力

在一并请求、单独起诉和向义务机关申请之间选择赔偿路径