Skip to content
Back to skills

Korporativnyj Komplaens

ASecurity

Локализация РФ. Проверка корпоративной рутины юрлица за период (год) или готовности к событию (сделка M&A, аудит, проверка ФНС): годовое собрание в срок (ст. 34 ФЗ-14 — не позднее 4 месяцев после окончания отчётного года; ст. 47 ФЗ-208 — не позднее 6 месяцев), утверждение годовой бухгалтерской отчётности и распределения прибыли, обязанность располагать сведениями о бенефициарных владельцах и предоставлять их по запросу (ст. 6.1 ФЗ-115; ответственность — ст. 14.25.1 КоАП), актуальность ЕГРЮЛ и...

  • 2 stars
  • 0 votes
  • 0 copies
  • 1 view
  • Added October 20, 2026
ai-agentsgorails

Security analysis

A100/100

Scanned October 20, 2026

npx -y skills add zhuga79/claude-for-legal-ru --skill korporativnyj-komplaens --agent claude-code

Installs into .claude/skills of the current project.

Are you the author of Korporativnyj Komplaens?

Add the live security badge to your README. It updates with every re-scan.

Security grade badge for Korporativnyj Komplaens
[![Security: A — Skills Directory](https://www.skillsdirectory.com/api/skills/zhuga79-korporativnyj-komplaens/badge)](https://www.skillsdirectory.com/skills/zhuga79-korporativnyj-komplaens)

More formats (shields.io, HTML) on the badges page. Keep it an A: scan every change in CI with Pro.

Download with Pro
SKILL.md
---
name: korporativnyj-komplaens
description: >
  Локализация РФ. Проверка корпоративной рутины юрлица за период (год) или готовности к событию
  (сделка M&A, аудит, проверка ФНС): годовое собрание в срок (ст. 34 ФЗ-14 — не позднее 4 месяцев
  после окончания отчётного года; ст. 47 ФЗ-208 — не позднее 6 месяцев), утверждение годовой
  бухгалтерской отчётности и распределения прибыли, обязанность располагать сведениями о
  бенефициарных владельцах и предоставлять их по запросу (ст. 6.1 ФЗ-115; ответственность —
  ст. 14.25.1 КоАП), актуальность ЕГРЮЛ и риск записи о недостоверности (п. 6 ст. 11, п. 1 ст. 5
  ФЗ-129), подача Р13014 в течение 7 рабочих дней при изменении устава или ЕИО, событийные
  обязанности при смене участников, увеличении и уменьшении УК, реорганизации и ликвидации. Даёт
  анализ пробелов и план устранения. Налоговые декларации и сроки — зона tax-advisor; трудовая и
  кадровая отчётность — зона trudovoe-pravo. Используй при словах «корпоративный комплаенс»,
  «проверить корпоративную рутину», «готовность к сделке», «annual review», «что мы пропустили
  по корпоративке», «корпоративный календарь».
argument-hint: "[год для проверки | тип события: сделка / аудит / проверка ФНС]"
user-invocable: true
---

<!-- Локализация РФ на основе ru-legal/packs/corporate-law/skills/entity-compliance. -->

# Корпоративный комплаенс

Скилл проверяет, выполнены ли корпоративные обязанности юрлица за период (обычно календарный
год) либо готово ли общество к конкретному событию. Результат — перечень пробелов с оценкой
серьёзности и планом устранения.

## Ограничение по форме — проверь первым

Определи организационно-правовую форму до всего остального. Скилл построен на ФЗ-14 (ООО) и
ФЗ-208 (АО).

**Если это некоммерческая организация** (АНО, фонд, ассоциация, союз и т. п.) — **остановись**:

> Это некоммерческая организация. Её корпоративный календарь другой: высший орган управления и
> сроки его созыва — по Федеральному закону от 12.01.1996 № 7-ФЗ и специальному закону по виду
> НКО; отдельно — **отчётность в Минюст** (формы ОН0001/ОН0002 либо заявление о соответствии,
> ст. 32 ФЗ-7) `[проверить действующие формы и сроки по первоисточнику]`. Институт годового ОСУ
> по ст. 34 ФЗ-14, распределение прибыли и реестр участников к НКО отношения не имеют. Контур НКО
> в форке пока не собран.

**ООО и АО ведут разные ветки.** Годовое собрание, реестр участников против реестра акционеров,
раскрытие для публичного АО — сверяй по нужному закону, не смешивай.

## Контекст дела

Прочитай `~/.claude/plugins/config/claude-for-legal-ru/korporativnoe-pravo/CLAUDE.md`. Если файла
нет или в нём остались `[ЗАПОЛНИТЬ]` — стоп: «Плагину нужна настройка, запусти
`/korporativnoe-pravo:cold-start-interview-kp`». Без настройки работает только cold-start.

Проверь `## Ведение дел` в профиле практики и `dela/_sostoyanie.md`. Если режим включён и есть
активное дело — проверку и план пиши в папку дела: они содержат ИНН, наименование и внутренние
даты общества. Режим включён, дела нет — спроси, по какому делу.

## Что этот скилл не делает

- **Не считает налоги и не ведёт налоговые сроки.** Декларация по налогу на прибыль (ст. 289
  НК), НДС, уведомление о контролируемых сделках (ст. 105.16 НК), налог при распределении
  прибыли — **зона роли `tax-advisor`**. Скилл только называет, что налоговый срок в периоде есть,
  и передаёт вопрос.
- **Не ведёт трудовую и кадровую отчётность** (расчёт по страховым взносам, персонифицированные
  сведения, отчётность в СФР, СОУТ по существу) — зона `trudovoe-pravo`. Здесь СОУТ отмечается
  только как периодическая обязанность с общим сроком.
- **Не подаёт документы в реестры и не проводит собрания.**
- **Не оформляет протоколы и решения** — это `protokol` и `zaochnoe-golosovanie`.

## Шаг 1. Собери вводные

| Вопрос | Зачем |
|---|---|
| ИНН и форма общества (ООО / непубличное АО / ПАО) | Выбор ветки и набора обязанностей |
| За какой год проверка (текущий / прошлый) | Границы периода |
| Дата окончания отчётного года (обычно 31 декабря) | Отсчёт срока годового собрания и подачи отчётности |
| Проведено ли годовое собрание за проверяемый год, когда, кем подтверждено | Ключевой пункт |
| Были ли за период изменения: устав, ЕИО, адрес, состав участников, размер УК | Событийные обязанности и Р13014 |
| Обязателен ли для общества аудит (критерии ст. 5 ФЗ-307) | Пункт про аудитора |
| Кто ведёт реестр акционеров (для АО); есть ли статус ПАО | Раскрытие, регистратор |
| Известны ли бенефициарные владельцы, обновлялись ли сведения | Обязанность по ст. 6.1 ФЗ-115 |
| Актуальная выписка из ЕГРЮЛ на руках, есть ли записи о недостоверности | Риск исключения из ЕГРЮЛ |

Данных нет — **спрашивай**.

## Шаг 2. Годовые корпоративные обязанности

| # | Обязанность | Срок | Норма | Пометка |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Годовое общее собрание участников ООО | Не ранее 2 и не позднее 4 месяцев после окончания отчётного года (при отчётном годе по 31.12 — до 30 апреля) | ст. 34 ФЗ-14 | `[сверено 2026-08-27]` |
| 2 | Годовое общее собрание акционеров АО | Не ранее 2 и не позднее 6 месяцев после окончания отчётного года (до 30 июня) | ст. 47 ФЗ-208 | `[сверено 2026-08-27]` |
| 3 | Утверждение годовой бухгалтерской (финансовой) отчётности | На годовом собрании | ст. 33 ФЗ-14 / ст. 48 ФЗ-208 | `[проверить пункт по первоисточнику]` |
| 4 | Решение о распределении прибыли либо о нераспределении | На годовом собрании | ст. 28 ФЗ-14 / ст. 42 ФЗ-208 | налоговый эффект — `tax-advisor` |
| 5 | Утверждение аудиторской организации, если аудит обязателен | На годовом собрании | ст. 5 ФЗ-307 | `[знания модели — проверить критерии обязательного аудита]` |
| 6 | Представление годовой бухгалтерской отчётности в ФНС | В течение 3 месяцев после окончания отчётного года (до 31 марта) | ст. 18 ФЗ-402 | `[знания модели — проверить]` |
| 7 | Обеспечение сведений о бенефициарных владельцах, их обновление и хранение | Обновление не реже раза в год, хранение 5 лет; представление — по запросу уполномоченного органа или налогового органа | ст. 6.1 ФЗ-115 | `[сверено 2026-08-27]` |
| 8 | Актуализация уведомления оператора персональных данных в РКН | При изменении сведений | ст. 22 ФЗ-152 | `[знания модели — проверить]` |
| 9 | Специальная оценка условий труда (СОУТ) | Не реже одного раза в 5 лет | ст. 8 ФЗ-426 | по существу — зона `trudovoe-pravo` |

**Отдельно — не ежегодная «декларация о бенефициарах».** Обязанность по ст. 6.1 ФЗ-115 —
это обязанность *располагать* достоверными сведениями о бенефициарных владельцах, обновлять их и
предоставлять *по запросу* уполномоченного органа (Росфинмониторинг) или налоговых органов, а не
подавать ежегодную форму к фиксированной дате. `[сверено 2026-08-27]`

### Дополнительно для АО, особенно ПАО

| # | Обязанность | Норма | Пометка |
|---|---|---|---|
| 10 | Ведение реестра акционеров лицензированным регистратором | ст. 149 ГК, ст. 8 ФЗ-39 | `[знания модели — проверить]` |
| 11 | Список лиц, имеющих право на участие в собрании | ст. 51 ФЗ-208 | дата составления — по действующей редакции |
| 12 | Раскрытие информации для ПАО (годовой отчёт, отчётность, сообщения о существенных фактах) | ст. 92 ФЗ-208 + акты Банка России | `[проверить действующее положение Банка России о раскрытии]` |
| 13 | Обязательный аудит финансовой отчётности | ст. 5 ФЗ-307 | обязателен для ПАО |

## Шаг 3. Событийные обязанности

**Изменение устава или иных сведений ЕГРЮЛ.** Подача **Р13014** в регистрирующий орган в течение
**7 рабочих дней** со дня принятия решения об изменении `[сверено 2026-08-27]`. При переходе на
типовой устав госпошлина не взимается; в остальных случаях — сверять действующую ставку
гл. 25.3 НК `[проверить ставку госпошлины]`.

**Смена ЕИО (директора).** Решение компетентного органа (ОСУ/ОСА/совет директоров — по уставу) →
Р13014 в течение 7 рабочих дней → уведомление банков для обновления карточек подписей →
кадровое оформление (зона `trudovoe-pravo`).

**Изменение состава участников ООО.** Сделка по отчуждению доли подлежит нотариальному
удостоверению (ст. 21 ФЗ-14, кроме исключений абз. 2 п. 11); нотариус сам направляет заявление
в регистрирующий орган `[проверить срок направления заявления нотариусом по действующей редакции
ст. 21 ФЗ-14 и ФЗ-129]`. Преимущественное право других участников — см. скилл `sdelka-s-dolyami`.

**Изменение состава акционеров АО.** Переход прав фиксируется записью по лицевым счетам у
регистратора; преимущественное право у акционеров непубличного АО — только если предусмотрено
уставом (ст. 7 ФЗ-208).

**Увеличение уставного капитала.** Решение ОСУ/ОСА (для ООО — квалифицированное большинство;
решение об увеличении за счёт дополнительных вкладов подтверждается нотариально — п. 3 ст. 17
ФЗ-14), изменения в устав, регистрация в ЕГРЮЛ. `[сверено 2026-08-27 — п. 3 ст. 17 ФЗ-14 по
образцу скилла protokol]`

**Уменьшение уставного капитала.** Решение ОСУ/ОСА, уведомление регистрирующего органа,
**двукратная публикация** сообщения в «Вестнике государственной регистрации» (защита кредиторов),
изменения в устав. `[знания модели — проверить порядок и число публикаций по ст. 20 ФЗ-14 /
ст. 30 ФЗ-208]`

**Реорганизация.** Решение ОСУ/ОСА квалифицированным большинством; уведомление регистрирующего
органа в течение 3 рабочих дней после решения; двукратная публикация в «Вестнике»; право
кредиторов потребовать досрочного исполнения или прекращения обязательства (ст. 60 ГК);
передаточный акт при выделении и разделении. `[знания модели — проверить сроки и число
публикаций, а также действующую редакцию ст. 60 ГК]`

**Ликвидация.** Решение ОСУ/ОСА, назначение ликвидационной комиссии, уведомление регистрирующего
органа, публикация в «Вестнике» с указанием срока заявления требований кредиторов (не менее 2
месяцев), промежуточный и окончательный ликвидационные балансы. `[знания модели — проверить
порядок по ст. 62–64 ГК]`

## Шаг 4. Актуальность ЕГРЮЛ и риск недостоверности

Основание записи о недостоверности — **п. 6 ст. 11 ФЗ-129**; перечень оснований — **подп. «в»,
«д», «л» п. 1 ст. 5 ФЗ-129**. Процедура: регистрирующий орган направляет уведомление → **30
дней** на представление подтверждающих сведений → при непредставлении вносится запись
«сведения недостоверны». Сохранение такой записи свыше **6 месяцев** — основание для исключения
юрлица из ЕГРЮЛ. `[сверено 2026-08-08 — references/currency-watch.md плагина, п. 5; дословный
текст норм не поднимался]`

Проверь: адрес, ЕИО, размер УК, сведения об участниках (для ООО), ОКВЭД — совпадают ли данные
ЕГРЮЛ с фактическими и внутренними документами. Каждое расхождение — потенциальная запись о
недостоверности.

## Шаг 5. Классификация пробелов

**Критические (могут привести к дисквалификации, крупному штрафу, исключению из ЕГРЮЛ):**
- Годовое собрание не проведено в срок — административная ответственность по ст. 15.23.1 КоАП
  (нарушение требований к порядку созыва, подготовки и проведения общих собраний), возможна
  дисквалификация должностного лица; отдельно — риск оспаривания решений за период.
  `[знания модели — проверить, что применяется именно ст. 15.23.1 КоАП, и действующие санкции]`
- Расхождения ЕГРЮЛ с фактическими сведениями без реакции на уведомление регистрирующего органа
  — запись о недостоверности, далее исключение (п. 6 ст. 11 ФЗ-129).
- Общество не располагает сведениями о бенефициарных владельцах или не представило их по запросу
  — ст. 14.25.1 КоАП: штраф на должностных лиц 30 000–40 000 ₽ либо дисквалификация до одного
  года, на юрлиц — 100 000–500 000 ₽. `[сверено 2026-08-27]`
- Обязательный аудит не проведён — влияет на достоверность отчётности; для ПАО — самостоятельное
  нарушение.

**Средние:**
- Просрочка годового собрания менее чем на месяц — устранимо, но риск штрафа сохраняется.
- Раскрытие для ПАО просрочено — административная ответственность, налагаемая Банком России
  `[проверить действующие санкции]`.
- Р13014 по состоявшемуся изменению не подан — подать с пояснением причины просрочки.

**Незначительные:**
- Отчётность неполна по форме, устранимо в текущем цикле.
- Аудитор не утверждён, но может быть утверждён на ближайшем собрании без нарушения срока.

## Шаг 6. Проверка готовности к событию

**К подписанию сделки M&A:**
- [ ] Выписка из ЕГРЮЛ не старше 30 дней, записей о недостоверности нет
- [ ] Реестр участников ООО (реестр акционеров АО) актуален
- [ ] Действующая редакция устава на руках, все изменения зарегистрированы
- [ ] Решения об одобрении крупных сделок и сделок с заинтересованностью за значимый период
      оформлены (для проверки истории)
- [ ] Корпоративное одобрение текущей сделки подготовлено (скилл `odobrenie-sdelki`)
- [ ] Бенефициарные владельцы установлены и задокументированы
- [ ] Иностранный участник — проверено соответствие Указу Президента РФ от 01.03.2022 № 81 и
      последующим актам `[проверить действующую редакцию]`

**К преобразованию в ПАО / привлечению инвестора:**
- [ ] Корпоративные процедуры за предыдущие периоды без незакрытых дефектов
- [ ] Аудиторские заключения за требуемый период
- [ ] Раскрытие информации подготовлено

## Формат вывода

```markdown
[Шапка рабочего продукта — по `## Общие guardrails` профиля]

# Корпоративный комплаенс: [ООО / АО «...», ИНН] — [год или событие]

**Итог:** [пробелов нет / есть устранимые / есть критические — назвать]

## Годовые обязанности
| # | Обязанность | Статус | Срок | Норма |
|---|---|---|---|---|

## Событийные обязанности за период
[изменения устава / ЕИО / состава участников / УК — что требовало действий, что сделано]

## ЕГРЮЛ
[расхождения; записи о недостоверности; риск исключения]

## Пробелы и план устранения
| # | Пробел | Серьёзность | Что сделать | Срок |
|---|---|---|---|---|

## Передано в другие роли
[налоговые сроки — tax-advisor; кадровая отчётность и СОУТ по существу — trudovoe-pravo]

## Сроки в дело
[годовое собрание следующего года; следующая СОУТ; крайние даты устранения пробелов]
`[расчёт агента — подтвердить человеком]`
```

## Чего не делать

- Не считать налоговые декларации и их сроки корпоративной обязанностью — передавать
  `tax-advisor`.
- Не воспроизводить «ежегодную декларацию о бенефициарах к 15 января» — такой обязанности нет;
  ст. 6.1 ФЗ-115 работает по запросу.
- Не называть норму КоАП о санкции по памяти без проверки — статьи об ответственности за
  корпоративные нарушения нумеруются близко (15.11, 15.23.1, 14.25, 14.25.1) и путаются.
- Не применять календарь ООО/АО к некоммерческой организации — у неё отчётность в Минюст и свой
  порядок.
- Не подтверждать актуальность ЕГРЮЛ по старой выписке — проверять свежие данные.

Attribution

Is this your skill, or is something wrong with this listing? Request removal or report an issue. Author removals are honored within 72 hours.

Comments

Loading comments…

Newsletter

Get the weekly list of safe new skills, and the ones we pulled.