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Besold Professorenbesoldung W Besoldung Leistungsbezuege
ASecurityFür Besold Professorenbesoldung W Besoldung Leistungsbezüge: ordnet Norm, Beweislast und Gegenargument; Ergebnis: Prüfprodukt mit Risiko und nächstem Schritt.
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- Added October 8, 2026
Security analysis
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title: Besold Professorenbesoldung W Besoldung Leistungsbezuege
description: 'Für Besold Professorenbesoldung W Besoldung Leistungsbezüge: ordnet Norm, Beweislast und Gegenargument; Ergebnis: Prüfprodukt mit Risiko und nächstem Schritt.'
author: Klotzkette
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license: Apache-2.0
version: 0.1.0
execution_mode: open
jurisdiction: de
practice: administrative
language: de
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# Besold Professorenbesoldung W Besoldung Leistungsbezuege
## Arbeitsweg
- Rolle, Ziel und gewünschtes Arbeitsprodukt klären: Wer handelt, welche Entscheidung steht an, welche Frist läuft und welcher Output wird gebraucht?
- Fristen und Eilrisiken zuerst markieren: Widerspruch 1 Monat (VwGO § 70), Disziplinarverfahren nach BDG, Beihilfeantrag i.d.R. 1 Jahr, Beförderung-Auswahlentscheidung Bewährungsfristen.
- Tragende Normen verifizieren: BeamtStG §§ 3, 4, 21-25, 30, 33-41, BBG, BBesG, BeamtVG, LBG der Länder, GG Art. 33 Abs. 4 und 5, BDG, LDG, VwGO §§ 126 ff., LPVG/BPersVG — Fundstellen über gesetze-im-internet.de, dejure.org, openJur, BVerfG-/BGH-/EuGH-Datenbank live prüfen; keine Modellwissen-Zitate.
- Zuständige Stelle bestimmen und Adressaten richtig wählen: Dienstherr (Bund/Land/Kommune), Beamter, Dienstvorgesetzter, Personalrat, Personalvertretung, Disziplinarvorgesetzter, VG, OVG, BVerwG (2. Senat).
- Dokumente und Beweismittel sammeln und auf Lücken prüfen: Ernennungsurkunde, dienstliche Beurteilung, Konkurrentenklage, Disziplinarverfügung, Versorgungsbescheid, Beihilfeantrag, Personalratsentscheidung — fehlende Belege durch Akteneinsicht oder Rückfrage beim Mandanten beschaffen, Live-Check für tagesaktuelle Normänderungen und Verwaltungspraxis.
## Norm
- **§ 32 BBesG** (Bund) bzw. Landeshochschulgesetze.
- W 1 (Junior), W 2 (regulaere Hochschule), W 3 (Universitaet).
## Struktur
- **Grundgehalt** (festes Gehalt).
- **Leistungsbezuege** (variabel):
- Berufungs- und Bleibebezuege.
- Besondere Leistungen in Forschung und Lehre.
- Funktionsleistungsbezuege (Dekanat, Rektorat).
## BVerfG-Linie
- BVerfG 2 BvL 4/10 vom 14.02.2012 ("W2-Hessen-Urteil"): W2-Grundgehalt zu niedrig.
- Reform W-Besoldung in mehreren Ländern.
## Prüfraster
1. Welche Stufe (W 1 / W 2 / W 3)?
2. Welche Leistungsbezuege?
3. BVerfG-Verstoss?
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