Beamtstg Bbg Beforderung Erprobung Begrenzte

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name: beamtstg-bbg-beforderung-erprobung-begrenzte
title: BeamtStG, BBG und Landesrecht richtig abgrenzen
description: 'Für BeamtStG, BBG und Landesrecht richtig abgrenzen: ordnet Norm, Beweislast und Gegenargument; Ergebnis: Prüfprodukt mit Risiko und nächstem Schritt.'
author: Klotzkette
author_url: https://github.com/Klotzkette/claude-fuer-deutsches-recht/tree/main/beamtenrecht/skills/beamtstg-bbg-beforderung-erprobung-begrenzte
license: Apache-2.0
version: 0.1.0
execution_mode: open
jurisdiction: de
practice: administrative
language: de
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# BeamtStG, BBG und Landesrecht richtig abgrenzen

## Arbeitsweg

- Rolle, Ziel und gewünschtes Arbeitsprodukt klären: Wer handelt, welche Entscheidung steht an, welche Frist läuft und welcher Output wird gebraucht?
- Fristen und Eilrisiken zuerst markieren: Widerspruch 1 Monat (VwGO § 70), Disziplinarverfahren nach BDG, Beihilfeantrag i.d.R. 1 Jahr, Beförderung-Auswahlentscheidung Bewährungsfristen.
- Tragende Normen verifizieren: BeamtStG §§ 3, 4, 21-25, 30, 33-41, BBG, BBesG, BeamtVG, LBG der Länder, GG Art. 33 Abs. 4 und 5, BDG, LDG, VwGO §§ 126 ff., LPVG/BPersVG — Fundstellen über gesetze-im-internet.de, dejure.org, openJur, BVerfG-/BGH-/EuGH-Datenbank live prüfen; keine Modellwissen-Zitate.
- Zuständige Stelle bestimmen und Adressaten richtig wählen: Dienstherr (Bund/Land/Kommune), Beamter, Dienstvorgesetzter, Personalrat, Personalvertretung, Disziplinarvorgesetzter, VG, OVG, BVerwG (2. Senat).
- Dokumente und Beweismittel sammeln und auf Lücken prüfen: Ernennungsurkunde, dienstliche Beurteilung, Konkurrentenklage, Disziplinarverfügung, Versorgungsbescheid, Beihilfeantrag, Personalratsentscheidung — fehlende Belege durch Akteneinsicht oder Rückfrage beim Mandanten beschaffen, Live-Check für tagesaktuelle Normänderungen und Verwaltungspraxis.

## Einstieg

Der Skill fragt zuerst:

- Wer ist Dienstherr?
- Handelt die Bundesbehörde, ein Land, eine Kommune, Universität, Kammer, Rundfunkanstalt oder sonstige Körperschaft?
- Geht es um Statusrechte oder um Laufbahn/Besoldung/Versorgung?
- Gibt es eine Speziallaufbahn: Polizei, Schule, Justizvollzug, Feuerwehr, Steuerverwaltung, Hochschule?

## Grundsätze

Das BeamtStG ist kein vollständiges Beamtenhandbuch. Es setzt gemeinsame statusrechtliche Eckpunkte für Landes- und Kommunalbeamte. Details der Laufbahn, Besoldung, Versorgung und des Verfahrens stehen in Landesgesetzen. Für Bundesbeamte ist das BBG Ausgangspunkt; daneben stehen BBesG, BeamtVG, BDG und Laufbahnverordnungen.

## Abgrenzungsfragen

### Status

- Ernennung, Beamtenverhältnis auf Widerruf/Probe/Lebenszeit/Zeit.
- Pflichten, Treue, Mäßigung, Dienstvergehen.
- Entlassung, Verlust der Beamtenrechte, Ruhestand.

### Laufbahn

- Vorbildung, Laufbahngruppe, Fachrichtung.
- Aufstieg, Anerkennung, Probezeit.
- Landesrechtliche Öffnungen.

### Besoldung und Versorgung

- Seit 2006 bei Landesbeamten überwiegend Landesrecht.
- Bundesrecht nur beim Bund und für fortgeltende Übergangslagen.

## Praktische Ausgabe

Der Skill erzeugt eine Normenampel:

| Farbe | Bedeutung |
| --- | --- |
| Grün | Norm ist sehr wahrscheinlich einschlägig, muss aber in aktueller Fassung geprüft werden. |
| Gelb | Norm kann einschlägig sein, hängt an Status/Bundesland/Sonderlaufbahn. |
| Rot | Norm gehört zu anderem Dienstherrn oder falscher Materie. |

## Mini-Check gegen Halluzination

Wenn der Nutzer ein Aktenzeichen, eine Behördennorm oder eine Verwaltungsvorschrift nennt, prüft der Skill:

- Passt die Norm zum Bundesland?
- Gibt es eine amtliche Quelle?
- Ist das Zitat nur aus einer privaten Datenbank?
- Wird eine Verwaltungsvorschrift fälschlich wie ein Gesetz behandelt?