Besold Versorgung Ruhegehalt Ruhegehaltfaehige Dienstzei

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description: "Für Besold Versorgung Ruhegehalt Ruhegehaltfähige Dienstzei: ordnet Norm, Beweislast und Gegenargument; Ergebnis: Prüfprodukt mit Risiko und nächstem Schritt."
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# Besold Versorgung Ruhegehalt Ruhegehaltfaehige Dienstzei

## Arbeitsweg

- Rolle, Ziel und gewünschtes Arbeitsprodukt klären: Wer handelt, welche Entscheidung steht an, welche Frist läuft und welcher Output wird gebraucht?
- Fristen und Eilrisiken zuerst markieren: Widerspruch 1 Monat (VwGO § 70), Disziplinarverfahren nach BDG, Beihilfeantrag i.d.R. 1 Jahr, Beförderung-Auswahlentscheidung Bewährungsfristen.
- Tragende Normen verifizieren: BeamtStG §§ 3, 4, 21-25, 30, 33-41, BBG, BBesG, BeamtVG, LBG der Länder, GG Art. 33 Abs. 4 und 5, BDG, LDG, VwGO §§ 126 ff., LPVG/BPersVG — Fundstellen über gesetze-im-internet.de, dejure.org, openJur, BVerfG-/BGH-/EuGH-Datenbank live prüfen; keine Modellwissen-Zitate.
- Zuständige Stelle bestimmen und Adressaten richtig wählen: Dienstherr (Bund/Land/Kommune), Beamter, Dienstvorgesetzter, Personalrat, Personalvertretung, Disziplinarvorgesetzter, VG, OVG, BVerwG (2. Senat).
- Dokumente und Beweismittel sammeln und auf Lücken prüfen: Ernennungsurkunde, dienstliche Beurteilung, Konkurrentenklage, Disziplinarverfügung, Versorgungsbescheid, Beihilfeantrag, Personalratsentscheidung — fehlende Belege durch Akteneinsicht oder Rückfrage beim Mandanten beschaffen, Live-Check für tagesaktuelle Normänderungen und Verwaltungspraxis.

## Norm

- **§ 4 BeamtVG**: Wartezeit (5 Jahre Pflichtbeitragszeit).
- **§ 14 BeamtVG**: Höhe des Ruhegehalts.
- **§ 6 BeamtVG**: Ruhegehaltfaehige Dienstzeit.

## Höhe

- **Hoechstruhegehalt**: 71,75 Prozent der letzten ruhegehaltfaehigen Dienstbezuege.
- **Mindestversorgung**: nach § 14 Abs. 4 BeamtVG.
- Berechnung: 1,79375 Prozent pro Dienstjahr (max. 40 Jahre).

## Ruhegehaltfaehige Dienstzeit

- Aktive Dienstzeit als Beamter.
- Ausbildungszeit (max. 3 Jahre als Anwaerter).
- Wehrdienstzeit.
- Mutterschutz / Elternzeit (begrenzt).

## Versorgungsabschlag

- Bei vorzeitigem Eintritt in den Ruhestand (vor Regelaltersgrenze): 3,6 Prozent pro Jahr, max. 10,8 Prozent.

## Versorgungsausgleich bei Scheidung

- Versorgungsausgleich nach dem VersAusglG; bei Anrechten aus einem öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnis insbesondere interne oder externe Teilung und die für den Dienstherrn maßgeblichen Sonderregelungen prüfen.

## Prüfraster

1. Wartezeit erfuellt?
2. Welche Dienstzeit?
3. Höhe?
4. Abschlag?