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Mk 398
ASecurity檢討會員活動或KOL團購原客群的跨期回購,分開原名單、可聯繫與實際觸達、有效回購、成熟窗口及其他活動影響;依固定分母與成本判斷續用、調整或停止
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- Added October 23, 2026
Security analysis
100/100Pro scans all 3 files and shows the line behind each finding
npx -y skills add backtrue/thinkwithblack-skill --skill mk-398 --agent claude-codeAre you the author of Mk 398?
Add the live security badge to your README. It updates with every re-scan.
[](https://www.skillsdirectory.com/skills/backtrue-mk-398-thinkwithblack-skill)---
name: mk-398
description: "檢討會員活動或KOL團購原客群的跨期回購,分開原名單、可聯繫與實際觸達、有效回購、成熟窗口及其他活動影響;依固定分母與成本判斷續用、調整或停止"
---
# MK-398|會員活動回購成效檢討
一般對話請上傳 `packs/mk-398.md`,其中已包含共用規則、本文及必要參考
## 工作目的
這個技能交付:**同群組回購結果與干擾因素**
客戶分群與真正接受行銷訊息的資格是兩件事
KOL團購原客群經過一年或跨期後,要判讀回購是否有效時,直接依本方法保留原名單與觀察窗口,分開實際觸達、有效回購與其他活動影響。口述人數和比例不一致時回查原始名單與有效訂單,不套通用回購率及格線;只要成效檢討不額外增加分眾文案
## 必要資料
可用原始資料:固定名單、實際觸達、去重二購、成本、觀察窗口及對照資料
## 方法步驟
1. 凍結本次開始時的去識別合格名單、分群、目標與觀察窗;另存實際送達/接觸者及後續訂單,活動後升群或退群不改原分母
2. 原名單、實際可聯繫名單、已送達名單與購買者分別計數;每個率寫清分母,會員升到別群不等於離開本次成果
3. 依原定 KPI 與淨貢獻判續用:達標且成本可承受列續用候選;未達標若卡在資格/未送達,先修名單與投遞;已送達但沒有對應需求,改訊息任務或停止該方案
4. 有同條件的可比對照才估活動新增效果;沒有對照就交該批觀察成果,不把自然回購全部算成活動功勞。缺件先補原始名單快照,不用現有分群人數替代
5. 回補退款、訂單或名單去重改變 KPI/成本時,替換原建議;正式下次名單依新狀態另建,不能改寫這次歷史
## 計算與判讀
原群回購率=原名單中有效回購人數/原名單人數;送達後回購率另用送達人數。活動貢獻扣優惠、履約、訊息與活動成本,但優惠已入淨收入不重扣;跨渠道訂單去重
核對例(假設資料):原群 100 人、20 人回購後升群,回購率仍是 20/100=20%;不能改用現有 80 人算 25%。其中 5 人訂單全退且無其他有效回購,改為 15%,依原目標重判
判斷規則編撰:ThinkWithBlack,2026-10-14;原講義來源保留於文末
## 固定交付欄位
| 順序 | 欄位 | 填寫方式 |
|---:|---|---|
| 1 | 原假說/任務 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 2 | 基準 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 3 | 真實動作 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 4 | 後續證據 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 5 | 判讀 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 6 | 干擾 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 7 | 版本/取代 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
| 8 | 下一輪 | 原始證據、方法中間結果或明確未知;不得補造 |
## 核對案例
**MK-398-C05|只有批准沒有實際執行**
預期:保留待執行,不作前後效果評估
## 方法來源
原始檔:營業額提升主要關鍵(二)社群/會員經營技巧
定位:會員
來源基礎:講義拆分
原始網址:https://docs.google.com/presentation/d/1ZYpstuVAXGk9KdZt1QZm2OQ7ozpYYtfrBf0Xsy7kRx8/edit
母表保留的原來源摘錄:
> 社群/會員經營既行動行銷思考
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